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公司提出与其解除劳动关系,公司应当提前三十天通知,如果没有提前通知的,需要支付一个月工资作为补偿。那新加坡劳务合同解除又是怎样的呢?
境外就业网
2014-09-19 02:39
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新华网北京12月1日电(记者 邹声文)劳动合同法施行前,用人单位能否解除或者终止劳动合同?有些企业采取辞退员工或者要求员工辞职等做法,让员工的工龄“归零”,这种做法是否违反法律规定?劳动合同法关于无固定期限劳动合同的规定,是否会导致用人单位的用工制度僵化?劳动合同法施行前后,劳动合同和劳动关系如何衔接?在劳动合同法即将实施之际,社会各界对上述问题十分关注。
境外就业网
2014-09-16 03:51
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