雇主：加拿大社区养老院。
岗位名称：护工。
职位描述：照料养老院老人的生活起居。
招聘人数：首批5人。
岗位要求：
学 历：大专或以上。
工作经验：5年内至少2年临床护理工作经验。
性 别：不限。
年 龄：18-45周岁。
语言能力：雅思5分及以上。
薪酬待遇
薪资待遇：起薪16-18加币/小时。
工作时间：每周工作40小时，加班1.5倍工资。
住 宿：雇主或安排住宿，员工需缴纳部分房租。
膳 食： 自理。
医疗和福利：
1）享受加拿大当地人同等医疗保险、公共假期等福利；
2）工作满一年后可获得14天的带薪休假；
3）工作满一年后视工作表现情况，雇主可协助进行移民申请；
4）新冠期间，抵加前14天的政府强制隔离期间，雇主安排酒店并支付酒店房费，此时无需工作，但雇主会按照每周30小时的工作时间同样支付工资；
5）加方移民律师可在客户成为PR后协助办理加拿大注册护士相关手续。
国际机票：
1）如是LIMA工签，雇主承担往返加拿大国际机票。
2）如是通过AIPP试点移民项目申请，机票自理。
合同期限：
1）如是LMIA工签: 首次合同以雇主获得的LIMA为准，合同到期前无重大工作事故或失误，均可获得续签机会。
2）如是通过AIPP试点移民项目申请：签订全职永久雇佣合同。
面试形式：视频面试。
入境日期：
1）如是LMIA工签: 按雇主要求安排（一般拿到工作签证后立刻入境工作）
2）如是通过AIPP试点移民项目申请：AIPP申请提交后即可以临时工签身份抵加开始工作，工作满一年后获取移民身份。
申请条件:
- 提供2年以上相关工作经验的雇主证明信；
- 提供至少2年工资流水；
- 提供雇用合同复印件；
- 国内或国际注册护士执照；
- 有效的雅思成绩单（G类5分）。
项目服务收费:
- 工签10万人民币。
- 工签+移民15万人民币。
第三方机构费用：
第三方机构收费合计约：6000人民币（仅申请者本人）
具体如下：
工签申请费：155加币（约775人民币）
体检费：指定医院体检，1710人民币/人
指纹采集费：85加币/人（约425人民币/人）
学历认证费：WES申请费227加币+国内申请费300人民币（合计约1435人民币）
其它费用包括：公证费（300-500人民币/件）、翻译费（50-100人民币/千字）、邮寄费等
所有第三方机构收费均由申请人自己承担，费率由第三方机构决定。
办理周期：
签约&面试&录取：约1个月；
工签办理周期：约3-6个月。
办理&交费流程：
如是LMIA工签，流程如下：
第1步：申请人正式报名，提交完整个人简历(详细写明近10年工作经验以及工作具体内容，时间具体到月份）；
第2步：我司对申请人条件进行评估，满足要求者，与我司签署委托协议并支付委托保证金1万人民币。我司安排雇主面试；
第3步：面试合格者，雇主发放录取通知书（Job offer）。收到录取通知书后5个工作日内，申请人支付服务费4万人民币；
第4步：雇主为面试合格者申请雇用海外劳工批准书（LMIA），LMIA获批后5个工作日内，申请者支付5万人民币；
第5步（可选）：在工签获批后签订移民服务协议，支付5万人民币移民律师服务费。
如是通过AIPP项目申请，流程如下：
第1步：申请人正式报名，提交完整个人简历(详细写明近10年工作经验以及工作具体内容，时间具体到月份）；
第2步：我司对申请人条件进行评估，满足要求者，与我司签署委托协议并支付委托保证金1万人民币。我司安排雇主面试；
第3步：面试合格者，雇主发放录取通知书（Job offer）。收到录取通知书后5个工作日内，申请人支付服务费4万人民币；
第4步：雇主为面试合格者打广告，申请安居计划，准备材料并申请省背书，省背书获批后5个工作日内，申请者支付5万人民币；
第5步：在工签获批后签订移民服务协议，支付5万人民币移民律师服务费。
